Chambre et du Sénat négociateurs sur la Commission de la Conférence Budget travaillent à résoudre les différences dans leurs deux skeleton de dépenses à la fin de la semaine. Une annonce pourrait venir dès mardi
Les employés fédéraux et de leurs partisans sur la Colline espèrent que les travailleurs ne seront pas rendus à sacrifier and vers l’épargne publique -.. Mais l’espoir n’est pas le même que l’attente
“C’est vraiment démoralisant flow le crew fédéral, qui n’ont rien à causer le désordre financier, nous sommes en fait”, the déclaré Jessica Klement, directeur législatif de la National actifs et retraités employés fédéraux Association.
Rapports sur combien seront recherchées ont inclus les travailleurs paient un 5,5 flow cent supplémentaires de rémunération en vue de leur retraite, épargne le gouvernement $ 130 000 000 000 sur 10 ans. Cela the été proposé standard le républicain Paul Ryan (R-WIS), président de la elect budgétaire de la Chambre. Une autre tender appelle à la hausse de 1,2 flow cent des paiements de retraite proposées standard le président Obama, flow une économie d’environ twenty milliards de dollars sur 10 ans. Mon collègue Lori Montgomery rapporte que Ryan et le sénateur Patty Murray (D-Wash.), présidente de la elect du bill du Sénat, envisagent une autre option, qui exigerait travailleurs fédéraux à venir avec moins de seventeen milliards de dollars.
Modification de la formule de calcul des rentes des trois meilleures années de salaire au and cinq est aurait également à l’étude. Le Simpson-Bowles good dialog de 2010 de réduction du déficit estimé que le changement serait d’économiser 5 milliards de dollars sur 10 ans.
Tout montant est trop flow les employés fédéraux. “NTEU s’oppose fermement à toute nouvelle réductions remuneration fédérale, y compris ce qui serait une réduction de salaire résultant d’une augmentation des cotisations de retraite, et poursuivra ses efforts flow veiller à ce qu’aucun de nouvelles réductions sont faites “, the déclaré Colleen M. Kelley, président de theNational Treasury Employees Union.“Going après les salaires des employés fédéraux est encore insultant, humiliant et carrément criminelle», the déclaré David J. Cox Sr., président de la Fédération américaine des employés gouvernementaux. “Il est honteux flow les élus à penser qu’ils peuvent piller un système de retraite entièrement financé flow rembourser un déficit que les employés fédéraux n’ont pas créé.”
Propositions évoqués jusqu’ici ne prendrait pas de rentiers actuels, mais serait frapper les employés actuels – les mêmes travailleurs qui ont déjà contribué milliards flow aider à combler le déficit du gouvernement. Les employés embauchés après 2012, cependant, ne paient and vers la retraite en vertu du régime du président parce qu’ils paient déjà son taux le and élevé. Avec les organisations de fonctionnaires fédéraux, les membres de la délégation du Congrès régional ont été vigoureuse dans leur antithesis à de and grands sacrifices des travailleurs“Au cours des dernières années, les employés fédéraux – les médecins et les infirmières VA, CIA, FBI et agents de la DEA et chercheurs du NIH;. et n’oublions pas les victimes de la military récentes à la Marine Yard – ont maintes fois été utilisé comme des pions dans les négociations, «Rep Frank R. Wolf (R-Va.) s’est wail dans une lettre la semaine dernière aux dirigeants des comités budgétaires. «À ce jour, les changements à payer et les pensions des fonctionnaires fédéraux ont déjà généré 113 milliards de dollars d’économies.”
Les changements dans la rémunération, y compris le jelly de trois ans des taux de rémunération de bottom des fonctionnaires fédéraux, ont passage à le pouvoir d’achat de leur salaire diminué d’environ 7 flow cent depuis 2010, selon le Congressional Budget Office.Murray ne favorise pas un succès supplémentaire sur les travailleurs fédéraux, et le business de Ryan ne serait pas expliquer pourquoi il pense que c’est correct.
Opposition aux salariés de payer and n’a pas été aidé standard le président. Le devise d’Obama d’augmenter leurs contributions out-of-pocket retraite splinter and difficile flow leurs partisans à plaident flow aucune augmentation.
En partie à means de cela, et la poussée de Ryan flow frapper les employés du gouvernement nouveau, il n’y the guère de raison flow eux d’être optimiste sur le processus budgétaire. Ils rise face à la possibilité de sacrifices d’employés supplémentaires standard le biais de and grandes contributions de retraite sans augmentation des prestations ou des compressions budgétaires de séquestration poursuite qui pourraient conduire à des mises à pied. Or “il pourrait être à la fois”, the déclaré Klement. “C’est inacceptable flow nous.” La vérité est que de nombreux employés fédéraux ne seront probablement pas d’autre choix que d’accepter ce qui revient à donner-dos. Sous une forme ou une autre, et peut-être à and d’un titre, l’accord budgétaire sera probablement leur faire redonner de l’argent à leur employeur. D’autres, en particulier les travailleurs hautement qualifiés et très talentueux, pourraient choisir de quitter le gouvernement, surtout si elles sont admissibles à la retraite. En Janvier, les employés fédéraux sont prévus flow obtenir une augmentation de 1 flow cent. Ils ne devraient pas faire des skeleton flow que l’argent, parce que l’augmentation des cotisations de retraite pourrait anéantir. Dire qu’il est “consterné” standard la viewpoint du Congrès augmenter les cotisations de retraite des employés, la Coalition fédérale-Postal, un groupe de and de thirty organisations d’employés du gouvernement fédéral, the déclaré lundi dans une lettre au comité de la conférence que «aucun autre groupe d’Américains the contribué à la réduction du déficit de la façon dont les employés fédéraux ont.”C’est un bon argument, mais il ne sera probablement pas arrêter le Congrès de raconter gouvernement fédéral qu’ils ont à donner et donner à nouveau.
Twitter: @ JoeDavidsonWP
colonnes précédentes standard Joe Davidson sont disponibles à wapo.st / JoeDavidson.
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